问潜在保姆的基本问题

在你面前选择孩子的保姆，考虑问任何/所有这些重要和相关的问题。就像在托儿中心一样，所提供的答案应该让你感到舒适和自信，把你的孩子交给他们照顾。面试结束后，别忘了检查引用在你雇佣某人之前。

问准保姆的问题

在面试可能的保姆时，有很多问题要问。考虑以下几点来帮助你开始。

“你以前带过孩子吗?”如果有，请描述一下你的经历。你是否接受过诸如急救/心肺复苏术等儿童保育方面的专业培训，参加过保姆课程，或参加过相关的学校课程?”

“你经常照顾孩子吗?”如果有，请描述一下，比如帮助年轻的舞蹈班，担任体育助理等。你是否正在进行免疫接种?你有什么健康问题会影响你照顾孩子的能力吗?”

“如果发生紧急情况，附近是否有成年人或家庭成员可以联系?”如果你正在考虑使用一个青少年或不开车的人，这个问题是相关的。

“你为什么喜欢和孩子们一起工作?”当我不在的时候，你会和我的孩子们计划什么活动?”问这个问题是为了确定这个潜在的保姆是否在你不在的时候计划任何游戏、手工或儿童友好活动。

“你最喜欢哪个年龄段的人?”最不喜欢?为什么?哪个年龄段的人最适合你?”

“你的整体育儿理念是什么?”你知道怎么做吗换尿布你能自如地换掉那些很脏的衣服吗?”

“你知道怎么……管理医学例如，如果你的孩子感冒了，需要吃药，你要确保保姆能自如地给他适当的剂量。

“如果孩子们相处不好，你会怎么办?战斗？你如何处理?分离焦虑问这些问题，如果潜在的保姆会照顾一个以上的孩子，如果你的孩子可能会在你离开时感到不安。

“如果我的孩子不听你的话，或者表现出不好的行为，比如咬这是一个很有见地的问题，可以判断潜在的保姆如何处理这个问题，并给你一个答案。它还提供了对学科方法的洞察。

“在什么情况下你会打电话给我?”通过这个问题，你可以确定一个潜在的保姆会如何对“需要”或紧急情况进行排序。

“晚上或长时间待在我家，你觉得舒服吗?”例如，有些人对天黑后待在别人家里感到紧张。

“你知道怎么做一顿简单的饭吗?”你知道如何喂养婴儿和/或蹒跚学步的孩子吗?你知道如果孩子窒息了该怎么办吗?”你想听到保姆了解安全方面的知识，比如不要把瓶子撑起来，或者用微波炉加热，或者给孩子喂整颗葡萄。

“你的时薪是多少?薪金率？你一周中能工作的时间和天数是什么?”询问是否有特定的时间/日期保姆不能工作。

“你会给我什么样的承诺，你会履行我们的协议，照顾孩子，而不是取消?”如果你要在重要的节日或像新年前夜这样的繁忙时刻雇佣保姆，这个问题就显得尤为重要。

“你有什么品质让我愿意雇用你?”一个好的保姆可能会谈论已经计划好的孩子活动或艺术项目，有趣的游戏，强烈的幽默感等。

“你的是什么?”糟糕的保姆经验，为什么?”看看应聘者是如何解决问题的。

“你有推荐人名单吗?”作为父母，我能做些什么来帮助你成功地照顾我的孩子?”如果你事先还没有和别人谈过保姆的事，那么在委托任何人照顾你的孩子之前，一定要打电话和推荐人谈谈。